Organizzato da
Nel contesto attuale, integrare i principi DEI nelle prassi aziendali significa riconoscere, rispettare e valorizzare l’unicità di ciascun individuo trasformando le diversità in un punto di forza per l’impresa. Creare e promuovere un ambiente inclusivo non solo migliora il clima aziendale ma stimola anche l’innovazione, facilita l’adattamento ai cambiamenti e rafforza la reputazione dell’azienda, generando benefici sia per l’organizzazione che per la società.
Il DEI Management si configura così come una necessità strategica per rispondere alle nuove sfide del mercato, contribuendo a sviluppare consapevolezze e a costruire una cultura interna più sostenibile e pronta ad affrontare il cambiamento in atto.
OBIETTIVI
L'incontro vuole esplorare le modalità per integrare efficacemente sostenibilità e DEI, illustrando passaggi chiave per definire un sistema di gestione che favorisca un ambiente inclusivo. Un'attenzione particolare sarà dedicata alla parità di genere, tema centrale nel dibattito nazionale. Difatti, le norme UNI PDR 125:2022 e UNI ISO 30415:2021 possono promuovere lo sviluppo di consapevolezze, allineando l’organizzazione a tradurre idee e buoni propositi in azioni concrete di DEI Management. Sarà possibile avviare un dialogo costruttivo e condividere esperienze per trasformare i principi di DEI in una realtà tangibile e sostenibile.
PROGRAMMA
- DEI Management e sostenibilità: sfide del contesto attuale
- La definizione di un sistema di gestione delle persone coerente ai principi di sostenibilità
- Dai principi DEI alla parità di genere
- I principali percorsi di certificazione e il loro ruolo nella realizzazione di programmi di sostenibilità: UNI PDR 125:2022 e UNI ISO 30415:2021
- Le competenze necessarie alle certificazioni
- Condivisione di esperienze e casi pratici
Intervengono
Simonetta Cavasin Consulente d’azienda presso Eric Salmon & Partners. Specializzata in Human Resources Strategy e Human Capital Solution, già HR Manager di diverse realtà multinazionali.
Rossella Riccò Consulente HR e responsabile dell’Area Studi e Ricerche in ODM Consulting. Esperta di DEI, autrice di pubblicazioni a livello nazionale ed internazionale.
Sara Tommasiello Senior Manager per la Division Sustainable Innovation BDO Advisory Services, lavora nel campo della sostenibilità da oltre 20 anni. Già CFO, HR manager e CSR manager e anche technical auditor di terza parte per la Certificazione per la parità di genere. E’ DE&I manager certificato CEPAS.
Crediti formativi
L’iniziativa non è accreditata e non rilascia crediti formativi.
Modalità di accesso al webinar
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